办理因病提前退休需要什么条件？如何处理？

答：办理因病、非因工致残提前退休的，必须同时符合以下条件：

（1）男年满50周岁、女年满45岁；

（2）1998年6月底前参加工作，养老保险缴费年限（含视同缴费年限）满10年；1998年7月后参加工作，养老保险缴费年限满15年。

（3）经本市医务劳动鉴定委员会鉴定，属一至四级伤残等级，完全丧失劳动能力。

办理程序：

（1）先到劳动能力鉴定机构申请劳动能力鉴定；

（2）凭劳动能力鉴定结果、提前退休申请表等资料到劳动保障行政部门办理提前退休审批手续；

（3）凭经批准的提前退休申请表到所参保的社会保险经办机构办理申领基本养老金手续。

依据：

1、《关于工人退休、退职的暂行办法》（国发（1978）104号）；

2、《广东省社会养老保险条例》

3、本局办事指南。

办理特殊工种提前退休需要具备哪些条件？

答：须同时符合以下条件：

（1）男年龄满55周岁、女年龄满45周岁；

（2）1998年6月底前参加工作，养老保险缴费年限（含视同缴费年限）满10年；1998年7月后参加工作，养老保险缴费年限满15年。其中，从事高空、特别繁重体力劳动者种工作累计满10年，从事井下、高温劳动工种工作累计满9年，从事其它有害身体健康劳动工种工作累计满8年；

二、我司介绍

广州骏伯人力资源有限公司成立于2003年、至今已有13年的Hr行业经验！以良好的组织管理体系、成熟的运作和优质的服务树立了良好的品牌信誉。骏伯立足于广东辐射全国，截止目前全国均有300多个操作网点、直属分公司覆盖广东21地市以及北上广深！骏伯人力已为3000多家国内外企业提供人力资源外包服务，其中包括位列世界500强的知名公司，且获得一致好评！骏伯企业以人为本、客户至上的服务宗旨，为企业和人才提供诚信、专业、的人力资源服务。

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