网友私信：面试央企下面的一个二级单位，做入职体检是单位带着去很小一家私立医院，（估计去大医院人家入职体检不给你查乙肝）完事之后HR在电话中通知我体检不合格。体检之前我自己预检过，知道自己除了乙肝其它都没有问题的，我问HR是不是因为乙肝不要我，然后，被含蓄地示意我默认了。我，一个乙肝携带者者，为了这份工作，付出太多太多。然而，现实却给予了我沉重一击。
尽管已有明文规定，禁止在就业过程中对乙肝患者进行歧视，但实际上，这一现象在国企和央企中仍屡见不鲜。因此，我在此提醒广大求职者，在应聘前务必了解清楚应聘单位的体检项目，若存在乙肝检测，不如提前选择别的道路，以免重蹈我的覆辙。
虽然明文规定入职体检禁止检查乙肝，也不排除个别企业单位有违规体检的行为，就像上面网友情况，如果在做入职体检建议之前知道体检做好准备，以便应对检查的乙肝。现在入职体检乙肝一般有下面几种情况作为参考：
一、指定去小医院体检，大医院或者那种二甲三甲体检中心，你登记的时候要求乙肝，人家就会明确告诉你，入职体检检查乙肝是违规的，不会给包含到体检报告里。如果你个人自愿，那么，就会建议你把体检报告做成健康形式的或者乙肝单独分开检查，去小医院体检或者那种小的私立体检中心，可能不会按照这个套路，只要你有要求基本都会满足你的，有时候采血项目都不会明确提示，就是显示“静脉采血”而且，体检报告都是单位领取的，个人根本就看不到检查哪些项目，结论如何。
二、口头通知乙肝或者在体检通知中有明确提示包含乙肝项目，这种情况可能对于体检医院及体检中心不做过多要求，可以自己选择，比如公立医院或者正规体检中心，也有要求必须是三甲这种。企业单位不管你是怎么体检的，只要你交上一份完美的乙肝检查单，假如你体检放弃了乙肝项目或者自己检查确认乙肝的患者，公司单位可能就会找个理由委婉的拒绝你，人家公司从不说体检的事。有人对这个事情提出异议来，公司就会说，没说不录取，就事口头提醒检查乙肝，不作为入职的强制要求，反正公司怎么说怎么有理。
三、体检检查乙肝，要求人体检自愿签字同意检查乙肝，登记的时候，前台工作人员会要求你签字确认，不查等于默认了，查了乙肝，公司就会说体检人自愿检查的，跟公司和体检中心没有任何的关系，
求职者为了为了应对入职检查乙肝，建议：体检之前一定注意，那种指定医院或者体检中心或者口头明确要求乙肝的，如果对公司做法不满，那么就需要提前保留好相关证据，万一公司拿乙肝说体检不合格举报好了，有些怕事或者不想耽误时间来争议这个问题，也可以事先百度下解忧体检，上面就有不少介绍关于入职体检乙肝通过体检方案和技巧，很多人选择这种方案顺利入职了。
后，入职体检要求乙肝对求职者来说，是一种挑战，也是一种机遇。求职者应了解相关法律法规，积极和控制病情，以合理的方式应对入职体检。同时，用人单位也应遵循公平、公正、公开的原则，不以乙肝病毒感染为由拒绝录用符合工作岗位要求的求职者。在这个过程中，社会各界应共同关注乙肝病毒感染者的权益，为他们创造一个公平的就业环境。