如果医生确认需要休学或观察，您可以向医生咨询如何开具休学疾病证明，并将您的学校休学要求告知医生，以便医生能够准确填写证明内容。通常，休学疾病证明上需要包括患者姓名、性别、年龄、就诊时间、疾病诊断、建议、预计休学时间等相关内容。

医生只能给亲自诊治的病人开具病假条，同时在病历、门诊登记表上做好记录，以备核对；病假书必须经医务科加盖公章方才有效。

一般门诊病人假条休息时间不超过7天，每次持续时间也不超过7天，连续休假时间不超过30天。

出具诊断证明的医院应建医疗档案，人民法院可到医院核实病历、，印证诊断证明书的真伪。否则，诊断证明的客观性难以认定。对不客观的医院证明，在查清事实，分清是非的基础上，作出合情合理的解决。

医院不开病假条，只开诊断证明。

病假条要自己据实写。

病假条附上医院的诊断证明、休假证明（在病假条内说明，并另附原件）。

假期回来及时销假。

开病假条请病假，一般不扣工资。在国家规定的医疗期内的，用人单位应当按照不低于本人正常工作时间工资的60%支付员工病伤假期工资，但不能低于工资标准的80%。用人单位可以在标准工资的60%至之间确定员工病假期间的工资标准。

1、具有医师及以上职称且具备权的临床医生，才具有开发放病假建议书(或病情介绍书)的职权。

2、医生只能给亲自诊治的病人开具病假建议书，同时在病历(含门诊病历)、门诊登记表上做好记录，以备核对;病假建议书必须经医务科加盖公章方能有效。