通过该项检查,可以了解入职人员是否患有急慢性疾病、传染病以及其他对工作有影响的疾病。
1、主要项目:包括-般检查、体格检查、实验室检查、辅助检查等项目
2、禁忌人群:孕妇不建议进行和放射相关的检查,餘人群尚无明确禁忌
3、检查准备:检查前需要空腹
4、医保报销:入职体检不参与医保报销
入职体检是针对即将参加工作的人员进行的检查,主要包括-般检查、 体格检查、实验室检查、辅助检查
等。
在医院/机构做入职体检的一般流程是什么?
●预约体检:入职体检需提前预约(可通过电话、官网等途径预约)。
●体检当天携带本人身份证明(身份证、护照和港澳通行证等)办理体检相关手续,然后按照体检导引单上
的项目进行检查。可先做需要空腹的项目, 完成空腹项目后及时进餐,避免低血糖的发生。
●检查结束后,回体检导|单,按照指定时间领取体检报告。
体检机构选择：
1.应选择数据的体检中心。数据的度取决于体检采用的设备、仪器、试剂以及医师的经验。
2.项目的选择能体现WHO的要求。WHO五项原则是：
（1）社区疾病发病率高；
（2）筛查的疾病有意义；
（3）筛查及后可减少残障和死亡率；
（4）筛查的疾病具有有效的方法；
（5）筛查的方法具有高敏感度、准确度和费用低。
3.应选择检查专业的体检中心。
（1）一定要医检分离，避免交叉感染。因此建议大家做体检尽量不要去医院和病人用同样的设备进行检查。
（2）检查医师的操作水准和从业经验。
4.应选择后期服务的体检中心。
体检不是目的，后期的健康促进和健康管理重要，一般医院的体检很难做到这一点；除了世界三大健检机构外，一般的体检中心也不是很专业。
必须空腹去医院抽血化验, 规定二甲医院以上在有效， 或公司指定的医院， 是150-300元之间
1、体格检查：是指医生用自己的感官或辅助器具（如血压计、听诊器等）对患者进行的观察和检查，包括视、触、叩、听等物理诊断方法。
2、心电图监测：是将引导电极放置于肢体或躯体一定部位记录到的心电变化的波形。反映心脏兴奋的产生、传导和恢复过程中的生物电变化。
3、血常规检查：指通过观察血液中红细胞、白细胞、中性粒细胞等的数量变化及形态分布，从而判断身体的健康情况。
4、尿常规检查：是对尿液标本进行的化学和显微镜检查。检查内容包括颜色、透明度、酸碱度、比重、渗透压、尿糖定性、酮体、尿胆原、胆红素、蛋白质、红细胞、白细胞、上皮细胞等项目。常用于泌尿系疾病的辅助诊断。
5、胸部X线检查：是利用X线的生物效应进行胸部疾病检查的方法。用于疾病诊断、随访及普查等。肺部实质结构和含气肺泡的密度明显不同。两肺与其周围的胸壁、纵隔及横膈对X线吸收也有较大差别，在荧光屏上或胶片上产生不同的影像，有利于诊断。